2月18日，我校宿管部召开新学期工作会议，总务处副主任何诚主持会议并部署重点工作，全体生活指导老师参会。

会议提出构建'三度空间育人'体系，通过温度、深度、宽度三个维度推进宿舍管理升级。何老师强调本年度将重点落实五大举措：

一、安全管理立体化。建立'人防+技防+心防'三位一体机制，实行每日安全巡检、智能系统监控、季度实景演练制度，重点落实春季流感日报及暑期改造安全预案。

二、育人服务精准化。推行'四心服务'标准，在晨寝管理、夜间巡查等日常工作中建立'一生一策'关怀档案，重点帮扶返校适应期、考试焦虑期等特殊节点学生。

三、业务能力专业化。启动《宿舍育人案例集》编撰工作，按月开展案例研讨，定期组织教育专题读书会，提升队伍专业素养。

四、工作流程规范化。启用特殊事件追踪表，实现安全巡查、设备维护等6项工作全程留痕，形成问题处理闭环机制。

五、育人研究课题化。针对现代学生特点设立专项研究，让AI赋能宿舍管理工作，开发'21天卫生习惯养成计划'等特色项目，培育杭外宿舍文化品牌。

据悉，宿舍即将在暑期迎来重大升级改造，宿舍的硬件、软件即将迎接重大变化。何老师表示：'要通过专业化、人性化管理，让宿舍成为学生成长的重要育人阵地。'

（宿管部 潘孝梅供稿）