9月19日，后勤公司邀请校纪委书记李甫贵，对后勤公司二级及以上部门经理和重点岗位员工开展廉洁教育。

李书记指出，廉是清廉，就是不贪取不应得的钱财；洁是高洁，就是指人生光明磊落的态度。廉洁就是做人要有清清白白的行为、光明磊落的态度，秉公办事，不徇私情，不谋私利。即“不受曰廉，不污曰洁”。

李书记强调，后勤公司在平时工作中要注意廉洁文化建设，守纪律、讲规矩，保持廉洁奉公的道德风范。特别是一些重点环节，如采购等环节，李老师例举了几个近年来中央纪委等部门查处的贪腐案件。“以案为鉴明纪法、勤廉并重树标杆”，案例中的许多工作人员利用职务便利赚外快，似乎合情合理，殊不知这些“外快”属于商业贿赂行为，不论是“收取回扣”还是“送好处费”的人，都必将受到法律制裁。

总务处主任童云波作总结发言。童主任指出，部门经理要以制度为基础，按照规章制度开展工作，发现违规，要及时处理。严管是对自己、对员工负责，是对员工的爱护。

后勤公司一直秉承建设清廉后勤，通过开展廉洁教育和完善制度、监管机制等措施，以党建为统领，推进清廉后勤建设；以制度为抓手，强化廉政风险防控；以质量为根本，凸显服务育人功能；以监督为保障，守牢法律道德底线。

（后勤办公室 胡佳）